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  • Automação, Tecnologia e Otimização: Identificar e implementar soluções tecnológicas (por ex: Legal Platform, JusBrasil e ETP), visando a automação de documentos e a otimização de fluxos de trabalho de todas as áreas do Jurídico para ganho de escala.
  • Gestão de Processos, KPIs e Performance: Estruturar e aprimorar fluxos de trabalho, estabelecendo metas tecnológicas e monitorando indicadores de desempenho para subsidiar decisões executivas.
  • Coordenação de Contencioso geral: coordenar o contencioso, monitorar a execução das carteiras processuais, visando a eficiência operacional, mitigação de passivos e padronização de procedimentos.
  • Gestão de Contratos Gerais (suprimentos, TI, administrativo): Promover a coordenação, negociação, padronização de minutas, eficiência e otimização na gestão e fechamento de contratos gerais, o aprimoramento e gestão dos fluxos de aprovações/alçadas, controle de obrigações/covenants via Legal Platform, automatização dos fluxos contratuais gerais, tudo a fim de garantir agilidade e segurança jurídica.
  • Coordenação de fluxos de due diligences: coordenar processos de auditoria das SPEs e projetos em todas frentes necessárias (ex: para financiamento, M&A, comercialização etc), mantendo estratégia, segurança, organização e consistência nas informações, criando e mantendo fluxo ótimo entre áreas envolvidas (técnica, financeira, fundiária, societária, compliance, ESG etc), criar processos para manutenção de histórico, arquivo etc.
  • Desenvolvimento de Equipe: Exercer a gestão direta de um time composto por 3 a 5 integrantes, atuando no desenvolvimento técnico e no suporte à performance da equipe.

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  • Liderar a execução de projetos estratégicos de Legal Operations voltados para aumentar a eficiência, escalabilidade e alinhamento estratégico do Jurídico.

  • Em parceria com TI, gerenciar programas de tecnologia jurídica, definindo requisitos, garantindo que as soluções gerem valor mensurável e apoiando a adoção bem-sucedida pela equipe.

  • Supervisionar governança e relatórios dos programas, gerenciando prazos, riscos e entregáveis, além de fornecer atualizações transparentes e baseadas em dados para a liderança jurídica.

  • Trabalhar com Finanças, TI, Compras e outras áreas para garantir alinhamento com os objetivos corporativos.

  • Conduzir iniciativas de gestão de mudança, desenvolvendo estratégias de comunicação, treinamento e engajamento para adoção de IA, novas ferramentas e processos aprimorados.

  • Liderar e manter documentação de processos e atualizar a base de conhecimento da equipe jurídica.

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  • Liderar a função de Legal Operations, conduzindo iniciativas de melhoria de eficiência operacional e otimização de custos;
  • Atuar de forma estratégica no alinhamento das operações do departamento jurídico e de compliance aos objetivos do negócio;
  • Gerenciar e evoluir a plataforma LegalTech do grupo, incluindo gestão do conhecimento, suporte a casos, documentação e rotinas administrativas;
  • Conduzir iniciativas relacionadas à gestão do ciclo de vida de contratos, controle de demandas jurídicas e acompanhamento de compliance;
  • Criar, acompanhar e controlar o orçamento do departamento, monitorando gastos e propondo ações de redução de custos;
  • Gerenciar e desenvolver um time de TI localizado na Argentina, realizando distribuição de demandas, acompanhamento de entregas e avaliações de desempenho;
  • Atuar como ponto focal de coordenação entre o Departamento Jurídico e Compliance e o time de TI;
  • Implementar processos escaláveis e boas práticas operacionais para suportar o crescimento e a transformação digital da área;
  • Apoiar iniciativas globais de transformação jurídica, reportando-se ao Global Transformation Legal Director.

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  • Gerir a carteira de processos judiciais envolvendo demandas consumeristas propostas contra a empresa;
  • Desenvolver teses jurídicas aplicáveis a temas complexos e relevantes do setor;
  • Implementar iniciativas de automação e transformação digital aplicadas ao contencioso de massa;
  • Participar projetos de melhoria contínua e implementação de ferramentas tecnológicas;
  • Desenvolver políticas de gestão contenciosa;
  • Criar, executar e monitorar campanhas de acordos, garantindo eficiência e alinhamento às estratégias corporativas;
  • Acompanhar a implantação de novo sistema de gestão judicial, incluindo a construção e otimização de fluxos de trabalho (workflows) das fases processuais;
  • Realizar a gestão técnica e qualitativa dos escritórios de advocacia terceirizados;
  • Participar de iniciativas corporativas, incluindo visitas institucionais a magistrados, quando aplicável;
  • Tomar decisões estratégicas relacionadas à condução das demandas judiciais;
  • Colaborar com áreas multidisciplinares em projetos corporativos estratégicos;
  • Atualizar e monitorar KPIs e controles internos;
  • Revisar subsídios e estratégias de defesa;
  • Apoiar tecnicamente os demais profissionais da equipe;
  • Assegurar o cumprimento das metas estabelecidas para a área
  • VAGA TEMPORÁRIA