- Atuar no contencioso trabalhista representando a empresa
- Elaborar defesas, recursos e demais peças processuais
- Participar de audiências trabalhistas
- Conduzir estratégias processuais alinhadas ao negócio
- Atuar diretamente nas unidades fabris, com proximidade da operação
- Prestar suporte jurídico às áreas internas da empresa
- Apoiar o departamento jurídico em demandas locais
- Desenvolver visão estratégica a partir da realidade do negócio
- Trabalhar em parceria com o time jurídico corporativo
- Acompanhar e revisar as demandas trabalhistas sob responsabilidade do escritório terceirizado;
- Realizar análise crítica de peças processuais, pareceres e teses jurídicas;
- Monitorar os prazos e andamento dos processos judiciais e administrativos;
- Apoiar as áreas internas da empresa com pareceres jurídicos trabalhistas;
- Elaborar e analisar relatórios de contingência jurídica;
- Participar de reuniões com o escritório jurídico parceiro para alinhamentos estratégicos;
- Propor melhorias em políticas internas visando a redução de passivo trabalhista;
- Atuar junto ao setor de RH em temas relacionados à legislação trabalhista preventiva;
- Garantir o alinhamento da atuação jurídica externa com os valores, políticas e objetivos da empresa.
